2024

Le 5 juin 2024 Chers président et commissaires du conseil d’administration de la CCT   Au nom des membres de l’Association internationale des travailleurs et des travailleuses des machinistes et de l’aérospatiale au Canada, je vous écris pour exprimer mon soutien total aux quelque 12 000 travailleurs et travailleuses de la CTT, représentés par le locale 113 de l’ATU, qui négocient actuellement une nouvelle convention collective avec vous. Comme la

Dear TTC Board Chair and Commissioners,  On behalf of the International Association of Machinist and Aerospace Workers members in Canada, I am writing to express my full support for the nearly 12,000 TTC workers, represented by ATU Local 113, who are currently bargaining a new collective agreement with you. Like most people in Toronto, our members rely on the TTC to get to and from work, to get their kids

Le Conseil provincial des machinistes de l’Ontario (CPMO) a tenu son 60e congrès annuel dans la région de Toronto la fin de semaine dernière. Mené au cours de la fin de semaine du 31 mai au 2 juin, le Congrès a mis en évidence des questions importantes pour de nombreux membres et travailleurs de l’AIM en général. Depuis le premier congrès annuel du CPMO en 1964, la présentation et la forme des

The Ontario Provincial Council of Machinists (OPCM) held their 60th Annual Convention in the Toronto area this past weekend. Conducted over the weekend of 31 May – 02 June, the Convention highlighted issues important to many IAM members and workers in general. Since the inaugural OPCM held its first annual Convention in 1964, the face and the shape of the conventions have undergone a dramatic transformation. Many speakers and participants

Hier, le projet de loi C-64, cette loi concernant l’assurance-médicaments, a été adopté en troisième lecture à la Chambre des communes. « Il s’agit d’une victoire historique pour le mouvement syndical, a déclaré le vice-président général canadien de l’AIM, David Chartrand. « Je tiens à remercier tous les militants politiques et les membres de l’AIM qui ont pris le temps d’envoyer des courriels, d’écrire et de faire du lobbying auprès de leurs

Yesterday, Bill C-64, An Act Respecting Pharmacare, passed at third reading in the House of Commons. “This is an historic victory for the labour movement,” said IAM Canadian General Vice-President David Chartrand. “I want to thank all the IAM political activists and members who took the time to email, write, and lobby their Members of Parliament (MP) in the effort to reach this historic milestone.” Bill C-64 represents the biggest

POUR DIFFUSION IMMÉDIATE Toronto – Les représentants du service à la clientèle de British Airways à Toronto et à Montréal ont récemment ratifié une nouvelle convention collective de trois ans. « Cette convention collective marque une étape importante dans la recherche de salaires équitables et de meilleures conditions de travail pour les membres de l’AIM chez British Airways. Les représentants du service clientèle de British Airways à Toronto et à Montréal

FOR IMMEDIATE RELEASE Toronto – Customer service representatives working for British Airways in Toronto and Montreal recently ratified a new three-year collective agreement. “This agreement marks a significant milestone in the pursuit of fair wages and improved working conditions for IAM Members at British Airways. Our bargaining teams out of IAM Local 2413 and IAM Local 2309 did a great job fighting for what they deserve at the bargaining table.”

3 juin 2024 Pour la Fierté 2024, les syndicats du Canada réitèrent le thème « Personne ne doit être laissé pour compte : égalité, liberté et justice pour tous ». En solidarité avec nos camarades 2SLGBTQI+, nous réaffirmons notre engagement à protéger les droits des personnes 2SLGBTQI+ et à réfuter toute tentative de faire reculer les progrès pour lesquels nous nous sommes tant battus et obtenus. Les travailleuses et travailleurs 2SLGBTQI+ sont des membres

June 1, 2024 SHARE For Pride 2024, Canada’s unions stand firm under the banner of “No One Left Behind: Equality, Freedom, and Justice for All.” In solidarity with our 2SLGBTQI+ siblings, we affirm our commitment to safeguarding the rights of 2SLGBTQI+ people and refusing any attempts to turn back the progress we’ve fought tirelessly to achieve. 2SLGBTQI+ workers are integral members of Canada’s labour movement, proudly serving as activists, shop stewards and