Lundi 25 février 2013
À publier immédiatement
St. Thomas, ON – Les membres de la section locale 1975 de l’AIM ont réalisé des gains pécuniaires et contractuels considérables en s’entendant sur de nouvelles conventions collectives de quatre ans avec GKN Sinter Metals Inc.
L’AIMTA gère deux conventions collectives avec cet employeur : l’une pour les employés horaires et l’autre pour le personnel de bureau et le personnel technique.
« L’équipe de négociation a obtenu des modifications considérables au libellé contractuel ainsi que des salaires avantageux pour les membres », explique Ralph Martin, agent d’affaires pour le district 78 de l’AIM.
Les ententes d’une durée de quatre ans chacune prévoient des augmentations de salaire de 2,25 % la première année, de 3 % les deuxième et troisième années et de 4 % la quatrième année. Voici d’autres points saillants de l’entente :
· Bonification de l’allocation de retraite de 35 $ par année de service à 150 $ par année de service
· Bonification de l’indemnité de bottes de travail
· Augmentation du plafond des honoraires de préparation de médicaments sur ordonnance
· Élimination de la participation de 5 % aux coûts du régime d’avantages sociaux
· Augmentation de la couverture médicale (soins majeurs) de 300 $ par membre de la famille à 500 $ par membre de la famille
· Augmentation du congé de deuil en cas de décès d’un membre de la famille immédiate de trois à cinq jours
Les 135 membres produisent des pièces automobiles à partir de métal en poudre pour l’industrie automobile nord-américaine.
Renseignements :
Ralph Martin, agent d’affaires pour le district 78 de l’AIM
416 225-9003 ou 905 869-6520
Bill Trbovich, directeur des communications de l’AIM
416 386-1789, poste 6331 ou 416 735-9765