October 2021

Une nouvelle convention collective chez Inglasco (Section locale 922)

Réunis en assemblée de ratification le 12 octobre dernier, les membres de l’unité Inglasco, Section locale 922, à Sherbrooke ont accepté leur nouveau contrat de trois ans de façon unanime. D’une durée de trois ans, le contrat comprend des salaires, des vacances et la polyvalence des membres. « Nous avons fait progresser les salaires de façon importante et favorisé la polyvalence au travail de nos membres, sans faire de concession

A new collective agreement at Inglasco (Local 922)

At a ratification meeting on October 12, members of Inglasco, Local 922, in Sherbrooke unanimously accepted their new three-year contract. The three-year contract includes wages, vacations and multi-skilling of members. We have significantly increased wages and promoted versatility for our members without making any concessions on working conditions,” says Eric Rancourt, District 11 Business Agent responsible for the Inglasco unit. Kevin Drouin and David Savard of the Union Negotiating Committee

Le prix Nobel d’économie fait exploser le mythe du salaire minimum et de l’emploi

L’attribution du prix Nobel d’économie de cette année a encore fait exploser un mythe vieux de plusieurs décennies selon lequel l’augmentation du salaire minimum coûte des emplois. Le prix a été alloué à David Card, Joshua Angrist et Guido Imbens pour des recherches dans le monde réel dans les années 1990 qui ont démontré, de façon empirique, que l’idée avancée par les économistes conservateurs selon laquelle un salaire minimum plus

Nobel Prize in economics explodes minimum wage and jobs myth

The award of this year’s Nobel Prize in economics has further exploded a decades-old myth that increasing minimum wages costs jobs. The prize was awarded to David Card, Joshua Angrist and Guido Imbens for real-world research in the 1990s that demonstrated, empirically, that the idea touted by conservative economists that higher minimum wages mean fewer jobs is not based on fact. ITUC General Secretary Sharan Burrow said: “These Nobel Prize

Matt Pyne est nommé représentant canadien en éducation

Le président international de l’AIM, Robert Martinez Jr. a nommé Matt Pyne de la section locale 1763 à titre de représentant de l’éducation, à compter du 1er octobre 2021. « Je suis fier de nommer Matt au groupe d’éducation, a déclaré M. Martinez. « Il est essentiel que nous ayons un formateur qui connaît les lois du travail, le système de soins de santé et les règles du travail au Canada afin que nos consœurs

Pyne Appointed Canadian Representative to Education

IAM International President Robert Martinez Jr. has appointed Matt Pyne from Local 1763 as a Representative assigned to Education, effective October 1, 2021. “I am proud to assign Matt to the education portfolio,” said Martinez. “It is essential that we have an instructor with knowledge of Canadian labour laws, healthcare system, and labour regulations so that our Canadian sisters and brothers receive the best training possible. Matt’s knowledge and experience

Le 7 octobre - Journée mondiale pour le travail décent : privilégier des emplois justes

Plus de 200 millions d’emplois ont disparu à cause de la pandémie ; cent millions d’autres sont encore en danger et de nombreuses personnes sont sans emploi – dont une grande majorité de femmes – ou simplement sorties du marché du travail. C’est dans ce contexte que la Journée mondiale pour le travail décent, le 7 octobre, exhortera chaque gouvernement à mettre au point des programmes pour l’emploi. La secrétaire générale

7 October - World Day for Decent Work : Just Jobs

With more than 200 million jobs lost to the pandemic, another hundred million still at risk and large numbers of unemployed people – the vast majority of whom are women – simply dropping out of the labour market, the World Day for Decent Work on 7 October will call on every government to develop jobs plans. ITUC General Secretary Sharan Burrow said : “Governments must have one overriding priority, and that

Entente de trois ans pour les membres de l’Unité Collins Aerospace (Section locale 712)

Les travailleuses et les travailleurs de l’unité Collins Aerospace de Mirabel se sont prononcés en faveur de leur nouveau contrat de travail dans une proportion de 95%. L’efficacité et la rigueur du comité de négociation ont joué un rôle important lors de cette négociation. « Le travail de Matthew Delego et de Jonathan Barbeau a été exemplaire durant cette négociation, souligne Luc Frigon, agent d’affaires du District 11, responsable de l’unité

Three-year agreement for members of the Collins Aerospace Unit (Local 712)

The members of IAM Local Lodge 712 at Collins Aerospace unit in Mirabel voted 95% in favour of their new contract. The efficiency and thoroughness of the bargaining committee played an important role in this negotiation. The work of Matthew Delego and Jonathan Barbeau was exemplary during these negotiations,” said Luc Frigon, District 11 Business Agent responsible for the Collins Aerospace unit. By keeping a cool head and remaining focused