Victoria, BC – Members of IAMAW Local Lodge 456, employed by Wilson and Proctor Ltd have ratified a new collective agreement. “This new agreement reflects a balance between the needs of the skilled tradesmen And the need to remain competitive in a tough market,” explained IAMAW District Lodge 250 Business Representative Alastair Haythornthwaite. The new two-year agreement includes a wage increase of 3 per cent in each year. Other agreement
Duncan, BC – The times may be tough at Pro Mac Manufacturing but the bargaining committee of IAMAW Local Lodge 456 delivered a new collective agreement. “Given the uncertain state of the economy, our 38 members can be proud their solidarity led to a satisfactory contract,” said IAMAW District Lodge 250 Business Representative Alastair Haythornthwaite. The three-year agreement provides wage increases of 3 per dent in the first year, 3
Duncan, CB – Malgré une conjoncture difficile pour Pro Mac Manufacturing, le comité de négociation de la section locale 456 de l’AIMTA a réussi à conclure une nouvelle convention collective. « Vu la conjoncture économique incertaine, nos 38 membres peuvent être fiers de la solidarité dont ils ont fait preuve et qui a permis d’accoucher d’une entente satisfaisante », explique Alastair Haythornthwaite, agent d’affaires pour le district 250 de l’AIMTA.
Victoria, CB – Les membres de la section locale 456 de l’AIMTA à l’emploi de Wilson & Proctor Ltd. ont ratifié une nouvelle convention collective. « Cette nouvelle entente reflète un équilibre entre les besoins des travailleurs spécialisés et la nécessité de maintenir l’avantage concurrentiel dans un marché difficile », explique Alastair Haythornthwaite, agent d’affaires pour le district 250 de l’AIMTA. La nouvelle entente de deux ans prévoit des augmentations
Ottawa, ON – Dave Ritchie, vice-président général canadien de l’AIMTA, a été élu au comité exécutif du Congrès du travail du Canada. M. Ritchie a été élu par des membres du conseil canadien du CTC, formé des premiers dirigeants de tous les syndicats affiliés au CTC. Le comité exécutif, qui se réunit au moins quatre fois par année, veille à l’administration, aux affaires et aux activités du CTC. Siègent au
Ottawa, ON – IAMAW Canadian General Vice President Dave Ritchie, has been elected to the Executive Committee of the Canadian Labour Congress. Ritchie was elected by members of the CLC Canadian Council, which consists of the top officers from all of the affiliated unions to the CLC. The Executive Committee, which meets at least four times a year, is responsible for the administration, affairs and activities of the CLC. The
Le gouvernement conservateur a déposé un projet de loi visant à mettre fin au registre national des armes d’épaule. Le registre a été mis sur pied pour répondre aux pressions publiques, en particulier des femmes, concernant le renforcement de la législation sur le contrôle des armes à feu suite aux événements tragiques à l’École Polytechnique le 6 décembre 1989. Depuis la création du registre, le nombre d’homicides, d’incidents de violence conjugale
The Conservative government has tabled legislation that will end the National long-gun registry. The registry was created as part of a response to public pressure, particularly through women, to strengthen gun control legislation following the tragic events at the École Polytechnique, December 6, 1989. There has been a substantial decline in the number of homicides, domestic violence incidents and suicides using rifles and shotguns since the registry was implemented. Law
Brampton, ON – Les membres de la section locale 1922 de l’AIMTA à l’emploi de Purewood Inc. ont en main une nouvelle convention collective d’une durée de trois ans. « Cette entente tient compte des difficultés économiques que connaît actuellement l’entreprise, explique Derek Ferguson, agent d’affaires du district 78 de l’AIMTA. Cependant, l’employeur est optimiste de pouvoir augmenter sa part de marché très prochainement et nos membres ont accepté de
Brampton, ON – Members of IAMAW Local Lodge 1922 employed by PureWood Incorporated have a new three-year collective agreement. “This agreement reflects the tough economic times currently being experienced by the company,” explained IAMAW District Lodge 78 Business Representative Derek Ferguson. “However, the company is optimistic it can improve its market share in the near future and our members will assist in making that happen.” Along with improved contract language,
