Le Jour de deuil, célébré le 28 avril, nous rendons hommage aux milliers de travailleuses et travailleurs canadiens tués ou blessés au travail chaque année ou qui meurent de maladies liées au travail. À cette occasion, nous pleurons la mort de ces personnes, mais nous devons aussi, parallèlement, réclamer de tous les niveaux de gouvernement qu’ils appliquent plus vigoureusement les lois sur la santé et la sécurité et intentent des
April 28 is a Day of Mourning for thousands of Canadian workers killed or injured on the job each year, or who die from work-related diseases. On this day, we mourn, but it is also a time to insist that all levels of government do more to enforce existing health and safety laws and vigorously prosecute violations when a worker is killed or seriously injured. The labour movement worked for
À tous nos confrères et Consœurs en grève de l’AFPC, Les “Machinistes combattants” de l’Association internationale des machinistes et des travailleurs de l’aérospatiale (AIMTA) sont solidaires de votre lutte pour vos droits et votre gagne-pain. La décision de faire grève n’est jamais prise à la légère, mais lorsque l’on est poussé à bout, c’est un dernier recours, et sachez que l’AIMTA se tient à vos côtés en offrant notre soutien
To All Our PSAC Striking Union Siblings, The “Fighting Machinists” of the International Association of Machinists and Aerospace Workers (IAMAW) stand in solidarity, and strong support as you fight for your rights and livelihoods. The decision to strike is never taken lightly, but when pushed to the brink, it is a last resort, and know that the IAMAW stands alongside you offering our support in any way that helps. The
Toronto, ON Le 19 avril 2023 – Après plusieurs tentatives de la part de différents partis politiques, y compris le NPD, une loi essentielle sur la protection des pensions est adoptée par le Sénat. La ” Loi modifiant la Loi sur la faillite et l’insolvabilité “, aussi connue sous le nom de Loi sur la protection des pensions, que l’Association internationale des machinistes et des travailleurs de l’aérospatiale (AIMTA) préconise
Toronto, ON April 19,2023– After several attempts by different political parties, including the NDP, essential pension protection legislation is passed by the Senate. The “Act to Amend the Bankruptcy and Insolvency Act”, also known as the pension protection Act, legislation that the International Association of Machinists and Aerospace Workers (IAMAW) have advocated for decades will finally prioritize workers in cases of bankruptcy and insolvency. The Act would apply to provincially
À : Tous les membres Nous voulons votre opinion ! Compte tenu de la diversité de nos membres et du fait que nos membres travaillent dans de nombreux secteurs et industries, l’AIM lance une initiative visant à mieux comprendre les enjeux auxquels nos membres sont confrontés dans leur milieu de travail. Nous avons élaboré de brefs sondages propres aux secteurs où nos membres travaillent, et nous invitons les membres à
To: All Members We want to hear from you! Given the diversity of our membership and that our members work in many sectors and industries, the IAM is launching an initiative to better understand issues our members face in their workplaces. We’ve developed brief surveys specific to sectors where our members work, and are inviting members to take this opportunity and share their perspectives with us. Information from the survey
Récemment, la province de la Nouvelle-Écosse a annoncé qu’elle accorderait à plusieurs unités de négociation du NSGEU (NSH Health Care, NSLC et NSCC) une augmentation salariale supplémentaire de 1 % en dehors des négociations. C’est parce que ces unités de négociation ont conclu des ententes au début du cycle de négociation et avant que la fonction publique réussisse à obtenir un règlement plus élevé de 1 p. 100 en arbitrage. À
Recently the Province of Nova Scotia announced it would provide several NSGEU bargaining units (NSH Health Care, NSLC and NSCC) with an extra 1 per cent wage increase outside of bargaining. That’s because these bargaining units settled agreements early in the bargaining cycle and before the Civil Service managed to achieve a 1 per cent higher settlement in arbitration. Following the province’s announcement, the NSGEU and IAMAW began discussing extending
