Richmond, CB – Une entente conclue par médiation et intervenue entre Richmond Honda et la section locale 1857 de l’AIMTA a été ratifiée de justesse par une marge de 65 %.
L’entente, d’une durée de trois ans, prévoit des augmentations de salaire de 1,5 %, de 1,25 % et de 1,5 % les première, deuxième et troisième années respectivement. Le seul autre point saillant important est l’ajout d’un jour de congé de maladie.
« L’entente issue de la médiation n’a pas enthousiasmé les membres, comme le démontre d’ailleurs le taux de ratification », explique Walter Gerlach, agent d’affaires pour le district 250 de l’AIMTA. Les 45 membres sont des mécaniciens, des préposés aux pièces et à l’esthétique, des techniciens, des préposés à la clientèle et des préposés de cour.
L’AIMTA représente les travailleurs de plusieurs concessions automobiles dans les basses-terres continentales de la Colombie-Britannique et sur l’île de Vancouver.
L’entente, d’une durée de trois ans, prévoit des augmentations de salaire de 1,5 %, de 1,25 % et de 1,5 % les première, deuxième et troisième années respectivement. Le seul autre point saillant important est l’ajout d’un jour de congé de maladie.
« L’entente issue de la médiation n’a pas enthousiasmé les membres, comme le démontre d’ailleurs le taux de ratification », explique Walter Gerlach, agent d’affaires pour le district 250 de l’AIMTA. Les 45 membres sont des mécaniciens, des préposés aux pièces et à l’esthétique, des techniciens, des préposés à la clientèle et des préposés de cour.
L’AIMTA représente les travailleurs de plusieurs concessions automobiles dans les basses-terres continentales de la Colombie-Britannique et sur l’île de Vancouver.