L’AIM conteste une attaque gouvernementale contre les droits des travailleurs

L’AIM obtient le statut d’intervenant afin de défendre la protection constitutionnelle de la libre négociation collective devant la Cour suprême du Canada   L’Association internationale des machinistes et des travailleurs et travailleuses de l’aérospatiale s’est vu accorder le droit d’intervenir à l’audience de la Cour suprême du Canada sur les projets de loi 5 et 6 du gouvernement de la Saskatchewan. Ces projets de loi, adoptés en 2008 par le

Journée de deuil 2014, nous avons besoin de lieux de travail plus sécuritaires

Les syndicats ne s’en tiennent pas à défendre le droit des travailleuses et des travailleurs à des emplois décents, et c'est pourquoi le mouvement syndical ne ménage aucun effort pour rendre les lieux de travail plus sécuritaires pour tout le monde. Pourtant, chaque année, des milliers de Canadiennes et de Canadiens sont tués ou blessés au travail ou meurent des suites d'une maladie liée au travail. En 2012, 979 Canadiennes

Le Jour de deuil

Le Jour de deuil, célébré le 28 avril, nous rendons hommage aux milliers de travailleuses et travailleurs canadiens tués ou blessés au travail chaque année ou qui meurent de maladies liées au travail. À cette occasion, nous pleurons la mort de ces personnes, mais nous devons aussi, parallèlement, réclamer de tous les niveaux de gouvernement qu'ils appliquent plus vigoureusement les lois sur la santé et la sécurité et intentent des

AIM - atelier sur le lobbying politique et la rédaction de lettres

Le Conseil provincial des machinistes de l’Ontario (CPMO) a tenu un atelier sur le lobbying politique et la rédaction de lettres à l’intention des militants et permanents de l’AIM. Y ont participé 32 membres de l’Ontario. L’atelier a été animé par Heather Kelley, représentante nationale des services éducatifs, Gord Falconer, coordonnateur national de l’action politique, et Frank Saptel, représentant national des communications.   Gord Faloner et Heather Kelley Stan Pickthall

***IMPORTANT*** La violence conjugale en milieu de travail au Canada

LETTRE D’INFORMATION   Introduction Nous vous invitons à participer à une étude réalisée par le Comité des femmes du Congrès du travail du Canada, en partenariat avec des chercheurs de l’Université Western Ontario (Western). Barb MacQuarrie est directrice au Centre for Research & Education on Violence against Women & Children (CREVAWC) de la faculté d’Éducation de Western; Nadine Wathen est professeure agrégée et Jen MacGregor est chercheuse postdoctorale à la

Des militants politiques de l’AIM font du piquetage avec des membres du NSGEU

Halifax, NÉ – Des membres du comité d’action politique (CAP) de la section locale 1763 de l’AIM se sont joints aux infirmières et infirmiers en grève à l’extérieur de l’Assemblée législative de la Nouvelle-Écosse jeudi matin pour dénoncer le projet de loi sur les services essentiels déposé en vue de mettre fin à la grève légale.   Les négociations contractuelles entre le gouvernement de la Nouvelle-Écosse et le NSGEU (le syndicat

Les dates, heures et lieux pour les élections de l'AIMTA

LL Meeting Location Address City Prov. Postal Code Meeting Date Meeting Time 11 Sunbury Hall 10409 Dunlop Road Delta BC V4C 2L1 Wednesday, April 16, 2014 3:45 p.m. to 6:00 p.m. 16 IAM LL 764 7980 River Road Richmond BC V6X 1X7 Tuesday, April 15, 2014 7:00 a.m. to 9:00 p.m. 32 Royal Canadian Legion 268 High Street W Moose Jaw SK S6H 1S8 Sunday, April 27, 2014 8:00 p.m.

CPC Pumps International conclut une nouvelle entente avec les Machinistes

Lundi 24 mars 2014   À publier immédiatement     Burlington, ON – Les membres de la section locale 235 de l’AIM ont ratifié une nouvelle convention collective avec CPC Pumps International.   L’entente d’une durée de quatre ans prévoit des augmentations de salaire de 3 % la première année, de 2,5 % les deuxième et troisième années et de 3 % la quatrième année. Voici d’autres points saillants de

Flowserve conclut une nouvelle entente avec les Machinistes

Lundi 24 mars 2014   À publier immédiatement     Brantford, ON – Les membres de la section locale 103 de l’AIM ont ratifié une nouvelle convention collective avec Flowserve Canada Corporation.   La nouvelle entente de trois ans prévoit des augmentations de salaire de 2,5 % par année. Voici d’autres points saillants de l’entente : • Bonification des primes de quart • Amélioration de clauses contractuelles • Bonification de