Vancouver, C.-B. – « C’est la détermination et la volonté d’être traités de manière juste et équitable qui ont poussé nos plus nouveaux membres à adhérer à la section locale 16 de l’AIM », explique Ron Fontaine, représentant de la Grande loge de l’AIM.
Les agents de services aux passagers ainsi que les agents de services spéciaux à l’emploi d’Airport Terminal Services à l’aéroport international de Vancouver sont dorénavant membres de l’AIM. « Durant la campagne de recrutement, un des membres du comité interne a été congédié, ce qui a eu pour effet de susciter la crainte des travailleurs et a eu un impact négatif, ajoute M. Fontaine. Après que l’AIM a obtenu gain de cause dans la défense de ce membre devant le conseil du travail, il n’a pas fallu attendre longtemps pour que les travailleurs apprécient la valeur ajoutée de l’adhésion à l’AIM. Ce fut certainement le catalyseur d’une campagne couronnée de succès.
Grâce au travail diligent de Todd Haverstock, président général du district 140 de l’AIM, dans la représentation de cette personne devant le conseil du travail et les efforts déployés sans relâche par Rick Singh, recruteur pour la section locale 16, les travailleurs sont arrivés à la conclusion qu’il leur fallait l’aide de l’AIM pour protéger leur avenir. »
Les nouveaux membres assurent des services d’enregistrement de passagers pour US Air, Continental Airlines, Virgin Airlines et d’autre compagnie aérienne de transport non régulier ainsi que des services spéciaux aux passagers en fauteuil roulant nécessitant de l’aide.
Au moment où l’AIM avait déposé sa demande d’accréditation, soit au début de 2012, on comptait 46 nouveaux membres potentiels. « Ce nombre a augmenté pour atteindre plus de 100 personnes grâce aux nouveaux clients que dessert ATS depuis ce temps, conclut M. Fontaine. C’est un formidable ajout à la famille de l’AIM. »
L’AIM est le plus important syndicat de l’industrie canadienne du transport aérien et y représente plus de 18 000 travailleurs.
Les agents de services aux passagers ainsi que les agents de services spéciaux à l’emploi d’Airport Terminal Services à l’aéroport international de Vancouver sont dorénavant membres de l’AIM. « Durant la campagne de recrutement, un des membres du comité interne a été congédié, ce qui a eu pour effet de susciter la crainte des travailleurs et a eu un impact négatif, ajoute M. Fontaine. Après que l’AIM a obtenu gain de cause dans la défense de ce membre devant le conseil du travail, il n’a pas fallu attendre longtemps pour que les travailleurs apprécient la valeur ajoutée de l’adhésion à l’AIM. Ce fut certainement le catalyseur d’une campagne couronnée de succès.
Grâce au travail diligent de Todd Haverstock, président général du district 140 de l’AIM, dans la représentation de cette personne devant le conseil du travail et les efforts déployés sans relâche par Rick Singh, recruteur pour la section locale 16, les travailleurs sont arrivés à la conclusion qu’il leur fallait l’aide de l’AIM pour protéger leur avenir. »
Les nouveaux membres assurent des services d’enregistrement de passagers pour US Air, Continental Airlines, Virgin Airlines et d’autre compagnie aérienne de transport non régulier ainsi que des services spéciaux aux passagers en fauteuil roulant nécessitant de l’aide.
Au moment où l’AIM avait déposé sa demande d’accréditation, soit au début de 2012, on comptait 46 nouveaux membres potentiels. « Ce nombre a augmenté pour atteindre plus de 100 personnes grâce aux nouveaux clients que dessert ATS depuis ce temps, conclut M. Fontaine. C’est un formidable ajout à la famille de l’AIM. »
L’AIM est le plus important syndicat de l’industrie canadienne du transport aérien et y représente plus de 18 000 travailleurs.