Mardi 19 mai 2015
À publier immédiatement
Toronto, ON – Les agents affectés au contrôle préembarquement à l’aéroport international Pearson de Toronto, membres de la section locale 2921 de l’AIM, ont ratifié une nouvelle convention collective avec la Corporation de sécurité GardaWorld.
L’entente d’une durée de trois ans prévoit des augmentations de salaire de 2 % la première année (et une prime à la signature de 800 $), de 2,25 % la deuxième année et de 2,5 % la troisième année. Voici d’autres points saillants de l’entente :
• Bonification de la contribution de l’employeur au régime de retraite de l’ordre de 0,10 $ l’heure par année (représentant une augmentation totale de 40 %)
• Améliorations au libellé du contrat de travail
• Amélioration de la procédure d’établissement des horaires
• Bonification des indemnités de congé annuel
« Cette entente se traduit par des améliorations considérables pour nos membres, surtout en ce qui a trait à l’établissement des pauses et aux indemnités de congé annuel », affirme Barry Barnett, président général pour le district 140 de l’AIM.
Les 1800 membres assurent le contrôle de la sécurité à l’aéroport international Pearson. L’AIM représente également les agents de contrôle préembarquement à l’aéroport international de Vancouver. C’est le plus important syndicat représentant des agents de contrôle préembarquement dans les aéroports canadiens.
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Renseignements :
Barry Barnett, président général pour le district 140 de l’AIM
905 671-3192 ou 647 224-8341
Bill Trbovich, directeur des communications de l’AIM
416 386-1789, poste 6331 ou 416 735-9765